Определение и содержание понятий "Менеджмент". "Менеджмент", "Менеджер". Отличие менеджмента от управления. Цели и задачи менеджмента.



   Главная > Менеджмент > Материал, темы > Определение и содержание понятий "Менеджмент". "Менеджмент", "Менеджер". Отличие менеджмента от управления. Цели и задачи менеджмента.

Менеджмент (от англ. Управлять) - вид деятельности по руководству людьми для достижения определенной цели при использовании труда интеллекта и мотивации поведения людей, с учетом определения их деятельности; процесс целесообразного воздействия на коллективы людей для организации и координации деятельности в процессе производства; вид деятельности превращающий неорганизованную толпу в эффективную, производительную и целенаправленную группу.

Менеджер - человек, субъект управления, работающий в некоторой организации, профессиональный управляющий; человек, прошедший специальную подготовку и добивающийся результатов посредством других людей.

Отличие мен-та от управления: 1. менеджмент изучает экономику, основанную на рыночных отношениях 2. мен-т - управление в основе кот. стоят экономические методы управления. 3. под мен-м понимается "мягкое" управление ( умение иметь дело с людьми). 4. мен-т предполагает гибкое управление и учет конъюнктуры рынка.

Основная цель - получение прибыли. Задачи: 1. определение конкретных целей 2. выявление конкретных целей 3. разработка стратегии предприятия 4. определение необходимых ресурсов и источник их обеспечения. 5. контроль за выполнением поставленных задач.

Другие темы по курсу Менеджмент:
Менеджмент в системе понятий рыночной экономики
Виды и уровни менеджмента
Содержание курса "менеджмент". Предмет и методы курса